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전사적 BPR 도입 |
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유풍자체 NETWORK(HYNET) 가동 |
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CS 행동강령 선포 |
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지식 경영 본격 추진 |
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유풍 경영 헌장 선포 |
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EQI 운동 추진 |
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6 SIGMA 경영 혁신 발족 |
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인재 양성 계획 추진 |
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- Vision / 달성 전략 및 경영 방침과의 적합성과 연계성을 갖춘 개선 활동
- PDCA Cycle에 의한 연도계획수립 후 중점추진 과제는 DMAIC Process로
- 과정 관리
- Quality Management에 의한 고객중심의 혁신활동
- 전사원의 Belt화로 실행력 및 문제해결 능력 강화
- 중점 지향적이고 창의적 발상으로 전체 최적화 도모
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